乌镇镇2022年工作总结和2023年工作思路

一、2022年工作总结

2022年，面对严峻复杂的外部环境和艰巨繁重的发展任务，全镇上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在桐乡市委、市政府和镇党委的坚强领导下，在镇人大的监督支持下，紧紧围绕“两年”“十大竞赛”，高质量推进共同富裕示范区标杆小镇建设，较好地完成了镇第十九届人大一次会议确定的主要目标任务。

聚焦创新引领，经济发展稳进提质。推动数字产业化建设，高效建成“直通乌镇”产业园、海光生态产业园、智擎产业园等高能级平台，实现数字经济产业从有到优、从优到精。加快制造业数字化改造，实现中泽科技等235家企业成功上云，耀润电子、辰宇机械、墨卓生物等5家入选省级第二批专精特新中小企业。加大科技研发力度全镇R&D经费投入3.9亿元，新认定国家高新技术企业10家、省科技型中小企业28家。

聚焦招大引强，项目建设扎实推进。紧盯“三智一网”产业招商，持续创强全镇营商环境，发挥大会招商、平台招商、基金招商等先发优势，荣获2022年度“招商引资大竞赛先进集体”。紧盯重大项目推进落实，以工业项目三色图为抓手，系统化梳理在建项目入库表，加速推进落地。紧盯落地项目要素保障，明确“连片腾换”和“综合治理”原则，完成园区有机更新、腾退低效企业等工作。

聚焦土地整治，城乡品质持续提升。全域土地综合整治全面启动，牢牢把握“三区三线”划定时机，破解土地要素制约，出台项目实施办法和公寓房安置实施意见。城乡配套不断完善，推进城乡交通网络升级和综合服务用房项目建设。人居环境持续优化，合力推进全国文明城市创建、农村人居环境、生态环境保护、四位一体、垃圾分类“五大攻坚”行动，村容镇貌显著提升。

聚焦共同富裕，民生服务扩面提质。大力推动乡村振兴，完成数字农业服务平台优化，抓好水利生态建设，圆满完成新一轮粮食功能区整治优化，守牢粮食安全底线。健全社会保障体系，深化就业惠民，实施“桐育工匠”民生实事工程，全年开展各级各类技能等级培训30余场次，新增技能人才1800余名。不断优化公共服务，加强文体配套设施建设，乌镇戏剧节入选全省示范级文化和旅游IP，“枕水乌镇”文化标识进一步彰显。

聚焦除险保安，平安建设稳中有进。有序推进精密智控，迅速激活应急响应机制，从严从紧从实抓好各项防控工作，做到疫情早发现、快处置，牢牢守住不发生规模性本地疫情的底线，全力筑牢疫情防控安全屏障。持续完善管理体系，加快推进“大综合一体化”执法改革，建立健全镇域基层治理事件闭环处置机制，构建基层治理“1+7”执法队伍，开展“进一次门、查多项事”综合管理，不断提升治理水平，深化除险保安“百日攻坚”行动，全面推进交通安全治理，投入2000余万元完成103个标准化路口改造，实现全年道路交通事故同比下降25.5%，亡人事故同比下降46.2%。

聚焦架构重塑，自身建设全面加强。完善政府机构设置和职能配置，强化部门协同，凝聚工作合力。主动接受人大和政协监督，强化监察、司法、审计、舆论和社会监督，办结人大代表意见、建议32件。严格落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”制度，着力防范化解廉政风险隐患，塑造干部清正、政府清廉、政治清明的政府形象。

二、2023年工作思路

2023年，乌镇镇将紧紧围绕贯彻落实党的二十大精神及市委市政府决策部署，共建共享数字资源、迸发数字经济活力、精准高效数字治理等六个要求为目标，高起点规划、高品质建设、高速度推进“数字小镇”建设，重点打造互联网+产业高地、开展全域土地综合整治、建设共富先行标杆小镇，以“耳目一新、刮目相看”的全新成绩全力迎接世界互联网大会·乌镇峰会10周年。

在数字资源共建共享方面，依托世界互联网大会，宣介习近平总书记治网理念，搭建互联网领域“乌镇窗口”，针对民生领域的痛点、难点、堵点，把就业、教育、医疗、住房、养老等问题一个一个解决好，减少数字鸿沟，加快打造共建共治共享共同富裕的民生幸福标杆小镇。

在数字经济活力迸发方面，继续推动数字经济持续蓬勃发展，有力推动乌镇成为展示新产品新技术新服务，以现有新能源汽车多次成功经验，形成全球新品的首发地、前沿技术的首选地、创新服务的首推地；发力“首店经济”，带动乌镇就业、税收、投资和消费，提升城市活力；创新畅通会展新格局的窗口，积极推动“展品变商品、展商变投资商”，推动数字产业化。

在数字治理精准高效方面，继续发挥乌镇管家和乌镇管家联动中心的线上线下联动数字治理成效，以乌镇浮澜桥未来社区为抓手，突出人本化、生态化、数字化，以互联网+为依托，因地制宜打造具有乌镇特色的未来生活场景。

在数字文化繁荣发展方面，突出“互联网小镇”“文化小镇”“会展小镇”等特色品牌，促进互联网、文化、旅游的融合发展，打造世界互联网大会、乌镇戏剧节等乌镇数字文化的金字招牌，打造乌镇数字文化旅游升级版。

在数字安全保障有力方面，吸引安恒等数字安全运营商为龙头，探索与高校、企业、社会机构的合作模式开设数字技能类专业，加大数字技能类职业技能培训力度，开展数字技术工程师培育，推进数字技能类人才评价工作，举办数字技能类职业技能竞赛，让乌镇成为数字技能证书考评基地、网路问题诊断解决高地。

在数字合作互利共赢方面，利用大会的品牌效应，对接国际组织，谋划常态化举办细分领域、行业的高端峰会和论坛，让大会的科技氛围和热度持续全年，打造365天永不落幕的互联网大会。